РОССИЙСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ПОРТАЛ

бесплатная горячая линия 8 800 777 32 63

Подписаться

Добрый день!
Мы будем рады вам помочь, на данный момент на сайте 185 юристов.

Какой у Вас вопрос? Опишите подобробнее вашу ситуацию.

Отвечаем в течении 15 минут

Размещая на сайте вопрос, комментарии, обсуждения, статьи Вы соглашаетесь с Правилами сайта и даёте согласие на обработку персональных данных.

Врач судимостью - права граждан и законодательство: Консультация юриста или адвоката

Судимость медицинского работника, может причинить не мало хлопот как самому медику, так и пациентам которых он принимает во время своей деятельности.

Могут ли не допустить к медицинской деятельности врача судимостью? Вопрос довольно неоднозначен.

Врача судимостью не допустят к медицинской деятельности только в том случае, если в его обязанности входит контакт с детьми. Так же медицинская деятельность ограничивается по характеру преступления, за которое человек отбывал наказание.

Врач может продолжать свою медицинскую деятельность, если он на работе никак не контактирует с детьми. В этом случае важную роль сыграет в момент погашенной судимости.

Вопрос контролирует ТК РФ. Статья 351 определяет ситуации, по которым человек с даже погашенной судимостью, может потерять свое место работы.

Все же для медицинских работников факт судимости не является основным критерием для потери работы.

В случае если человека увольняют по такой причине, необходимо обратиться в суд. По решению суда его восстановят в медицинской деятельности.

Вопросы по теме

Имеет ли право работодатель заставить замещать другого работника ушедшего в отпуск после подачи ?...

Вопрос №646874     Дмитрий, Карелия

Категория: Трудовое право

2

Здравствуйте. Ситуация такая: слесарь, который отвечает за ремонт оборудования, принятого от клиента, недостаточно ответственно подходит к вопросу осм...

Вопрос №646861     Аноним, Иркутская область

Категория: Трудовое право

1

на компенсацию расходов проезда к месту отпуска и обратно на работника и его иждивенцев....

Вопрос №646811     Аноним, Пензенская область

Категория: Трудовое право

3

Основной работник находится в . Имеет ли право работодатель изменить должностные обязанности, без согласия основного работника?...

Вопрос №646793     Аноним, Владимирская область

Категория: Трудовое право

1

С 01.05.2014 сокращается моя должность заместитель начальника отдела. В штатном расписании она одна. Может ли повлиять ст. 179 на сокращение высокая к...

Вопрос №646791     Аноним, Чувашия

Категория: Трудовое право

1

Консультация по Вашему вопросу

8 800 777 32 63

Обращаюсь к Вам со следующим вопросом: Я работаю врачом общей практики в Татарстане, г.Казань. Нам доплачивают стимулирующую надбавку к зарплате в раз...

Вопрос №646681     Аноним, Башкортостан

Категория: Трудовое право

1

Платим по исправно. Приставы отбирают машину 1988г выпуска цена которой меньше 30 тыс рублей. В чем необходимость в этих действиях если мы платим регу...

Вопрос №646551     Сергей, Ямало-Ненецкий АО

3

Добрый вечер. Прошу помочь разобраться в такой ситуации. Работница А. Принята на место основного работника Б.,. который находился в непрерывном отпуск...

Вопрос №645976     Юлия, Марий Эл

4

Добрый день! Могу ли я предъявить бывшему работодателю требование об оплате выполненных мною трудовых функций другого работника, если было по соглашен...

Вопрос №645844     Аноним, Москва и область

0

Я предупреждена о сокращении, но мне работодатель предлагает должность на время основного работника. Если я в период исполнения обязанностей основного...

Вопрос №645835     Аноним, Ульяновская область

2

Здравствуйте! Интересует вопрос следующего характера, моим работодателем является ИП, при получении , я недосчитался 25% своей заработной платы фактич...

Вопрос №645814     Артем, Коми

5

Подскажите, пожалуйста, законно ли меня уволили по истечению срока , если я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им 3 летнего возраст...

Вопрос №645795     Аноним, Оренбургская область

2

Удержание денежных ср в с работника при окончательном расчете. Законно ли? Приветствую Вас! Поясню суть вопроса: Я год проработал в муниципальном учре...

Вопрос №645778     Аноним, Удмуртская Республика

0

есть два предприятия А и Б, которые заключили договор совместной деятельности. Моя жена работала на предприятии А, там же образовалась задолженность п...

Вопрос №645439     Вадим, Ненецкий АО

Категория: Трудовое право

1

Добрый день. В отделении клинической лабораторной диагностики на должности зав.лабораторией стоит врач лабораторный генетик. На время его отпуска согл...

Вопрос №645412     Ася, Омская область

Категория: Трудовое право

1

Консультация по Вашему вопросу

8 800 777 32 63

Здравствуйте, подскажите пожалуйста как начисляется аттестованным работникам пожарной охраны, работающим сутки через трое в военизированной части, а т...

Вопрос №645383     Аноним, Кировская область

Категория: Трудовое право

0

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как быть в моей непростой ситуации. Процедура банкротства предприятия завершена, но по моему мнению с явными нару...

Вопрос №645259     Аноним, Самарская область

Категория: Банкротство

1

Здравствуйте! Наша бабушка гражданка Республики Казахстан, ей 83 года. Она перенесла 2 инсульта и по состоянию здоровья вынуждена жить с сыном врачом...

Вопрос №645179     Анна, Тюменская область

1

Здравствуйте! Я попал в дорожную ситуацию и получил ссадины на лицо тем самым у меня полетел на работу Мне нужен больничный предоставить на работу как...

Вопрос №645077     Эдуард, Мордовия

Категория: ДТП, ГИБДД, ПДД

2

В ноябре 2014 года меня и 6 летнюю дочь на пешеходном переходе сбил таксист. Дочери тяжелый вред здоровью, переломы множественные , таз, руки. Черепно...

Вопрос №645047     Елена, Калмыкия

Категория: ДТП, ГИБДД, ПДД

1

Спросить быстрее, чем найти.
Отвечу на вопрос за 5 минут.
Спросить юриста! Быстрый ответ за 5 минут
Бесплатная горячая линия 8 800-777-32-63