- Конституция – здесь заложены все основы по данному вопросу;
- ФЗ 109 «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» (ред. от 28.11.2015)
- ФЗ 114 «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию» (ред. от 30.12.2015, с изм. от 16.02.2016)
- ФЗ 115 «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (ред. от 30.12.2015)
Данные нормативные акты – это лишь видимая сторона айсберга, на самом деле почти каждый отраслевой нормативный акт затрагивает подобные вопросы. Например, тот же самый Кодекс об административных правонарушениях регулирует проблемы, связанные со совершение правонарушений мигрантами.
Мигранты и миграция
Начнем с экономических пробелов в нормативных актах. Мигранты, которые приезжают на заработки, фактически вывозят деньги из страны, так как они получают зарплату, а потом отсылают полученные деньги своим родственникам, либо вовсе выезжают с данными средствами. Причем это вполне законно, так как человек действительно заработал деньги и может распоряжаться ими. Данная тенденция негативно сказывается на Российской экономике. Дополнительным критерием является тот факт, что в основном дешевых труд рабочих не оплачивается в федеральную казну, так как за них не платятся налоги.
Но данную проблему нельзя разбирать в одном ключе, есть все же и положительные стороны. Из-за того, что зарплаты низкие, работодатели могут вкладывать больше денег в развитие своего бизнеса, что повышают конкуренцию на рынке. Данная тенденция способствует развитию экономики.
Один и тот же фактор влияет и на развитие, и на ухудшение экономики. Так как данная проблема в основном рассматривается в негативном ключе, значит все же ухудшение экономики сильнее, чем ее развитие, что означает о потребности в модернизации законодательства по этому вопросу.
Проблемы миграции
Запретить мигрантам вывозить деньги из страны? Достаточно консервативный шаг, который вряд ли получит одобрения. Можно начать хотя бы с того, что за данными работниками необходим какой-то контроль, а так же перечисление за них налогов в казну.
Не стоит забывать и о культурных проблемах. Иностранцы, которые приезжают на заработки, в основном идут на технические работы, которые не требует какой-либо особого образования. Кроме того, данные мигранты имеют свои этнические особенности, которые непосредственно влияет на местную культуру. Объединившись со своими соотечественниками, они продолжают свои традиции, что иногда вызывает банальное недовольство со стороны местного населения.
Проблемы, связанные с криминальной составляющей. Нельзя, конечно же, говорить о какой-то криминальной нации, все люди равны, но не равны условия. По приезду, мигранты рассчитывают найти какую-либо работу. Но, что, если у них это не получается? Некоторые из них становятся преступниками, дабы пропитать себя, некоторые из них вообще объединяются в целые группировки. Данный вопрос на уровне законодательства, конечно же, решить проблематично, так нельзя применять какие-либо другие санкции только из-за того, что человек – мигрант. Кроме того, действует принцип справедливости, в соответствии с которым, все равны перед законом, вне зависимости от пола, расы, национальности, религии и др.
Внутренняя миграция в стране
В этом случае, когда рабочие места заполняются иностранцами из-за дешевого труда, местным людям нет смысла работать за подобную цену. Тогда они переезжают в более развитые города с более высокой зарплатой. Данная тенденция плохо влияет на развитие мелких городов, в связи, с чем данные города просто пустеют.
Так же не стоит забывать и о том, что миграция идет не только в страну, но и из страны. Отечественные граждане переезжают в другие развитые страны, например, в поисках работы, либо для подтверждения своих навыков в крупных компаниях. Данная тенденция так же отрицательно влияет на развитие, так как идет потеря высококвалифицированных специалистов. В итоге приходится возвращаться к проблеме о приглашении высококвалифицированных специалистов из-за рубежа.
Важно! По всем вопросам, если не знаете, что делать и куда обращаться:
Звоните 8-800-777-32-63.
Бесплатная горячая юридическая линия.
30.01.2017 15:43:16